Maestrias TUA

El objetivo de la Maestría  Juicios Orales en Materia  Penal es formar profesionales capaces de analizar, desarrollar e implementar metodologías para litigar con éxito en cualquier función de la parte procesal, dentro de todas las fases del nuevo sistema de justicia penal acusatorio y con base en una formación integral que proporcione los elementos necesarios para llevar a cabo juicios orales en materia penal, en beneficio de la sociedad.

El egresado será capaz de:

  1. Identificar el proceso de investigación científica.
  2. Dominar la teórica y práctica del procedimiento de juicio oral.
  3. Desarrollar la habilidad para la transmisión de conocimiento.
  4. Analizar y dictaminar procesos judiciales.
  5. Desempeñarse como maestro en juicios orales.
  • La Reforma Constitucional al Sistemas de Justicia
  • El Derecho Procesal Penal
  • El Proceso Penal de Tipo Acusatorio, Adversarial y Oral
  • Los Medios de Prueba en el Sistema Acusatorio, Adversarial y Oral
  • Teoría del Caso Como Herramienta de Litigación
  • Instituciones Novedosas en el Juicio Oral
  • Mecanismos Alternativos de Solución de Controversias
  • Medidas Cautelares en Particular
  • La Acción Penal Privada
  • Tratados Internacionales y Derechos Humanos
  • Sistema Nacional de Seguridad Pública
  • Reinserción Social
    • Derecho Comparado
    • Protocolo de Investigación

El objetivo de la Maestría en Educación es formar profesionales que analicen y resuelvan problemas educativos en diferentes ámbitos, adquiriendo conocimientos, habilidades, actitudes y aptitudes que fortalecerán su formación disciplicaria, para el desarrollo y perfeccionamiento de la práctica educativa.

El egresado será capaz de:

  1. Fundamentar propuestas que favorezcan el éxito escolar a partir de la consideración de los aspectos curriculares, sociales y legales relevantes para cada tipo de necesidad.
  2. Aplicar métodos. técnicas y herramientas a la resolución de problemas formativos.
  3. Desarrollar planes y programas de estudio, esquemas de evaluación curricular y de la docencia.
  4. Diseñar estrategias educativas que promuevan la calidad académica integral de la comunidad escolar, vinculada a un centro educativo.
  5. Desarrollar e implementar instrumentos que permitan evaluar el aprendizaje de forma oportuna y pertinente.
  • Filosofía y Sociología de la Educación
  • Teorías del Aprendizaje
  • Introducción a la Computación
  • Teoría de la Educación
  • Estadística Aplicada
  • Estrategia y Estilos de Aprendizaje
  • Pedagogías Contemporáneas
  • Diseño de Planes y Programas de Estudio
  • Psicología en la Educación
  • Modelos de Diseño y Desarrollo Curricular
  • Diseño Instruccional y Tecnología
  • Desarrollo de Proyectos de Investigación en la Educación
  • Metodología de la Evaluación de la Calidad en la Educación
  • Didáctica
  • Seminario de Investigación

El objetivo de la Maestría en Administración Pública es formar especialistas capaces de proponer e implementar estratégicamente programas en los tres órdenes de gobierno (municipal, estatal y federal) para responder a las problemáticas sociales, evaluando y proponiendo soluciones efectivas bajo un estado de derecho.

El egresado será capaz de:

  1. Aplicar estrategias para el diseño de proyectos de desarrollo en recursos humanos.
  2. Desarrollar herramientas administrativas.
  3. Diseñar e implementar programas, alternativas que contribuyan a la formación del capital humano.
  4. Mejorar el clima organizacional.
  • Administración y Organización
  • Contabilidad  y Costos
  • Toma de Decisiones a Partir de Análisis Económico
  • Mercadotecnia
  • Clima Organizacional
  • Estadística
  • Marco Legal Empresarial
  • Compensaciones
  • Psicología de las Organizaciones
  • Formación y Capacitación de Recursos Humanos
  • Gestión y Evaluación del Desempeño
  • Manejo de Conflicto y Técnica  de Negociación
  • Administración del Personal
  • Protocolo de Investigación
  • Previsión Social

El objetivo de la Maestría en Recursos Humanos es formar profesionales capaces de promover la identificación y valoración del factor humano como elemento fundamental del éxito de las organizaciones y administrar eficientemente los recurso humanos, técnicos y materiales dentro de las mismas.

El egresado será capaz de:

  1. Analizar los elementos estratégicos de la administración pública.
  2. Optimizar recursos en el diseño de proyectos que satisfagan las necesidades de las empresas.
  3. Responsabilizarse del desarrollo de sistemas que consoliden las instituciones del estado mexicano.
  4. Solucionar problemas con actitud de servicio, responsabilidad y honestidad profesional.
  • Formas de Organización Administrativa
  • Contratos y Servicios Administrativos
  • Economía para Toma de Decisiones
  • Mercadotecnia Política y Estrategia Electoral
  • Servicios Públicos y Regulación Económica
  • Contratos y Servicios  Administrativos
  • Servicios Públicos y Regulación Económica
  • Responsabilidades de  los Servicios Públicos
  • El Control Difuso de la Constitución y la Convencionalidad
  • Sistemas de Información para la Toma de Decisiones
  • Finanzas de Sector Pública
  • La Jurisprudencia en Materia Administrativa
  • Ética de la Responsabilidad Social
  • Seminario de Investigación Jurídico-Administrativo
  • Análisis e Interpretación de Información Financiera